自2021年季后赛晋级东部决赛以来，老鹰似乎一直处于一个尴尬的境地，球队引进默里的交易最终未能成功，明星球员特雷-杨也频频传出离队的消息。为了扭转局面，老鹰决定从管理层入手。

上赛季结束后，老鹰宣布解雇总经理兰德里-菲尔兹，昂西-萨利赫接任成为新总经理，并同时担任篮球运营总裁。在加入老鹰之前，萨利赫曾在马刺和勇士的管理层工作。

萨利赫迅速组建了自己的管理团队，他聘请了鹈鹕的前总经理格雷厄姆担任高级运营副总裁，同时引入76人的高管丁威迪担任战略分析高级副总裁。这支管理团队在夏天的工作中表现出色。

首先，他们在交易市场上积极行动，从凯尔特人手中以乔治-尼昂、特伦斯-曼恩和第22顺位选秀权换来波尔津吉斯。尽管波神的健康状况和出场率不佳，但这样的交易对于老鹰来说显然是划算的。

卡佩拉离队的同时，老鹰在不动摇球队基础的情况下引进了波尔津吉斯，这无疑增强了球队阵容的深度。现在的首发阵容是特雷-杨、丹尼尔斯、里萨谢、杰伦-约翰逊和波尔津吉斯，攻防兼备，进攻潜力极高。

随后在自由市场上，老鹰通过先签后换的方式以4年6200万签下亚历山大-沃克，他们用交易特例、一个次轮选秀权和现金完成了这笔交易，成本相对较低。

沃克很可能会成为老鹰替补席上的主要得分点，关键是4年6200万的合同价格并不算高。我之前预测他可能会获得1800万到2000万的年薪，森林狼确实无法留住他。

在老鹰，沃克将有更多的机会展示自己，今年的季后赛他已经证明了自己的价值。他只有27岁，正处于职业生涯的黄金期。早期在鹈鹕表现不佳，来到森林狼后纪律性有了显著提升，已成为联盟顶级的3D球员。

用中产特例签下肯纳德，续约1年1100万以进一步增强球队替补的火力，尽管肯纳德的实际价值是否与1100万的年薪相符难以评估，但这份合同的优势在于只有一年，容错率较高。

肯纳德的表现一直保持在联盟精英级别，上赛季他的接球投篮有效命中率高达69%，在联盟中排名第二。这样的射手能够应对常规赛的强度。

老鹰在不动原有轮换的情况下，成功补强了波尔津吉斯、亚历山大-沃克和肯纳德，因此可以说这是特雷-杨所遇到过的阵容深度最强的情况。据报道，特雷-杨目前非常投入，对球队充满期待。他相信这支球队与几年前打进东部决赛的队伍非常接近，感到非常兴奋。

并且在选秀大会上，老鹰完成了一笔我认为是今年最具价值的交易。他们用第13顺位选秀权换来了一个无保护的2026年首轮选秀权（鹈鹕或雄鹿的中顺位选秀权），以及第23顺位选秀权。

明年的无保护首轮大概率属于鹈鹕，而鹈鹕在西部的竞争力依然有限，这个签位很可能会在前十甚至更高。同时，他们用第23顺位选中了热门新秀“羚羊王子”阿萨-纽厄尔，为内线储备增添了不错的选择。

纽厄尔不仅外形出众，战斗力也相当不错，在夏季联赛中场均得到13.5分和8.3个篮板，投篮命中率为51.3%，三分命中率达到42.9%。他的三分球表现令人惊喜，如果能提升三分投射能力，成为一个空间型四号位，他的前途将非常光明。

随着凯尔特人和步行者的衰落，下个赛季东部的竞争格局非常开放，任何球队都有机会脱颖而出。而已经连续两个赛季无缘季后赛的老鹰，也希望能在这个混乱的局势中有所作为。